培训课程开发要由现阶段的单向型转变为连续的多向型,即课程开发不只是面向某一阶段的学习者,而是要兼顾所有从业人员的任何阶段。具体而言,在课程开发上,注重不同学科、不同层次内容间的衔接,尽可能地拓宽专业口径,为受训者提供继续学习的接口;在课程结构上,采用弹性化的单元模块式课程;在课程计划上,富有灵活性和开放性;在课程开发主体上,由培训机构、企业、行业等部门共同开发;在课程载体上,要求培训教材适合学员的自学,适合学员边工作边学习,适合于大众化的教育对象,而不是适用于少数“精英”。学习系统可以方便授课,对课程管理。江苏自学系统有限公司
网络课程通常由自主学习、群体学习和教学管理三部分组成。自主学习部分:学习者通过与教学资源的交互来获取知识、建构自己的知识体系的模块,它包括学习内容、认知工具和学习相关资源三部分,这些都是在教师精心教学设计下的结果。群体学习部分:学习者通过与他人的交流和协作来获取知识、意义建构的模块,它包括同步学习环境和异步学习环境同步学习环境和异步学习环境又可以分为“教师指导下”的学习环境和“学习者为中心”的学习环境。教学管理部分:教师实施、维护、管理网上教学的模块,比如学籍管理、学习者状况管理、网络课程升级、教师辅助教学工具等功能。浙江企业培训系统开发系统分析员要把写好的概要设计文档给程序员,程序员根据所例出的功能一个一个的编写。
在一体化课程标准和工作页的开发过程中,由于侧重对岗位工作过程和过程能力的关注,对学生能力迁移的关注不足,致使一体化课程体系中各门课程之间处于并行的关系,出现对知识迁移的关注同样不足的问题。在真实的平面设计岗位的工作过程中,每项设计任务的开展与实现,都需要有相应的知识、技能和经验作为支撑,所以当前阶段的一体化课程体系过分强调工作过程能力,忽略在工作过程中专业人员应具有知识、技能的提前量。这导致了工作过程的不连贯,和企业真实的工作过程不符,同时也引发教学过程中学生在完成工作任务时出现的设计的片面性和局限性的问题。
成绩管理模块主要完成学生成绩的基本信息的添加、修改、删除、查询等功能。根据登录时权限的判断,权限为“0”时,学生进入该模块,只可对自己的成绩进行查询,添加、修改、删除功能不可用;权限为“1”时,教师进入该模块,可进行查询、添加、修改、删除,在此模块中定义了3个数据来进行成绩的信息存储,如果修改某一记录,可单击修改按钮进行数据的编辑,此时界面数据内容和数据库内容将同时更新。课程管理模块主要完成存储课程的所有信息的添加、修改、删除、查询等功能。根据登录时权限的判断,权限为“0”时,学生进入该模块,只可进行课程查询,添加、修改、删除功能不可用;权限为“1"时,教师进入该模块,可进行查询、添加、修改、删除,在此模块中定义了6个数据来进行课程的信息存储,如果修改某一纪录,可单击修改按钮进行课程记数据的编辑,此时界面数据内容和数据库内容将同时更新。系统测试编写好的系统要交给用户使用,用户使用后一个一个的确认每个功能,然后验收。
在设计网络课程时,应根据知识点所属不同的学习结果,采用不同的学习理论作为其指导思想,发扬它们各自的长处即利用强大的集成和交互功能,对于每一个知识点或学习内容,认真分析其类型,确认是采用基于目标的教学设计还是基于环境的教学设计,对于界限模糊或者复合型知识点还可以考虑两者的结合通过这种方法就能比较好地解决学习者在上自由探索与学习目标能否实现的主要矛盾。培养学生“四大能力”为设计课程的总目标生的自由探索与学习目标的实现同等重要强调以学生为中心,以教师为主导。系统的学习连续性,学员可根据实际情况随时退出或返回“课堂”。重庆saas系统开发价格
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人类的学习极其复杂,但终究可以分为智慧技能、言语信息、认知策略、动作技能以及态度。五种习得学习结果教学设计的主要目标就是根据不同的学习结果创设不同的学习的内部条件并相应安排学习的外部条件究竟创设怎样的内外条件则主要以不同的学习理论为基础目前指导教学设计的理论中主要有两大学习理论:行为主义学习理论和建构主义学习理论前者教师的中心地位,重视对教学策略、教学方法的运用;重视对知识的有序化,学习结果的强化反馈和学习目标的实现后者认为学习是学习者通过与学习环境的相互作用意义建构而成,强调学习者的主体地位,重视情境创设、强调与他人协作、会话。江苏自学系统有限公司